New Report Reveals Realities of the J-1 Summer Work Travel Visa Program

A new report released today, “Shining a Light on Summer Work: A First Look at the Employers Using the J-1 Summer Work Travel Visa,” reveals the realities of the J-1 Summer Work Travel Visa program (SWT) -- that it can be used as a source of cheap, exploitable labor.

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Nueva Legislación Protegería a Trabajadoras Domésticas de Abusos Laborales

Las trabajadores domésticas, como las y los trabajadores agrícolas, han sido pasados ​​por alto, devaluados e históricamente excluidos de las leyes federales de trabajo y derechos civiles fundamentales desde los días de la esclavitud, algunos de los cuales incluyen el salario mínimo, overtime y los beneficios de salud, seguridad y enfermedad. Sin embargo, eso está cambiando en algunos estados y ciudades, como Filadelfia, donde los legisladores están luchando para obtener beneficios como el salario mínimo y el tiempo libre pagado para los trabajadores domésticos.

Español

New Legislation Would Protect Domestic Workers from Workplace Abuse

Domestic workers, like farmworkers have been overlooked, devalued, and historically excluded from crucial federal labor and civil rights laws since the days of slavery, some of which include minimum wage, overtime, and helath, safety and sick benefits. However that is changing in some states and cities, like Philadelphia, where lawmakers are fighting to secure benefits like minimum wage and paid time off for domestic workers. 

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Agencia de reclutamiento: MAST International - University of Minnesota

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Me dio un contrato de trabajo:
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El trabajo fue lo prometido:
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Prácticas del reclutador

Me trató igual que a los demás:
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Creo que fue por mi:
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Me castigó por presentar una queja o defender mis derechos:
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El castigo fue:
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Me retuvo los documentos (pasaporte, visa, títulos, etc.) (0)
Me amenazó (0)
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Me retuvo los documentos (pasaporte, visa, títulos, etc.):
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Me agredió físicamente:
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Me agredió verbalmente:
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Me agredió sexualmente:
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Me retuvo en algún lugar en contra de mi voluntad:
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Agencia de reclutamiento: Longwood Gardens, Inc.

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Agencia de reclutamiento: KPMG LLP

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Prácticas del reclutador

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Creo que fue por mi:
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No me contrató de nuevo (0)
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Agencia de reclutamiento: J-1 Visa Exchanges, Inc.

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Me cobró dinero pero no me consiguió el trabajo:
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Me dio un contrato de trabajo:
Sí (0) No (0)

El trabajo fue lo prometido:
Sí (0) No (0)

Prácticas del reclutador

Me trató igual que a los demás:
Sí (0) No (0)

Creo que fue por mi:
raza (0)
nacionalidad (0)
idioma (0)
sexo (0)
edad (0)
orientación sexual (0)
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Me castigó por presentar una queja o defender mis derechos:
Sí (0) No (0)

El castigo fue:
No me contrató de nuevo (0)
Ahora no contrata a mis familiares (0)
Me retuvo los documentos (pasaporte, visa, títulos, etc.) (0)
Me amenazó (0)
Otro(s) (0)

Me retuvo los documentos (pasaporte, visa, títulos, etc.):
Sí (0) No (0)

Me amenazó:
Sí (0) No (0)

Me agredió físicamente:
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Agencia de reclutamiento: Italy-America Chamber of Commerce, Inc.

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El trabajo fue lo prometido:
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Prácticas del reclutador

Me trató igual que a los demás:
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Creo que fue por mi:
raza (0)
nacionalidad (0)
idioma (0)
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Me castigó por presentar una queja o defender mis derechos:
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El castigo fue:
No me contrató de nuevo (0)
Ahora no contrata a mis familiares (0)
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ALERT: PROTECT YOURSELF FROM HEAT STROKE 

A potentially deadly heat wave is sweeping across the United States this week. Dangerously high temperatures are being reported in various states across the country, from New York to Colorado. In these states, temperatures are rising above 100 degrees Fahrenheit or 38 degrees Centigrade. Now, more than ever, it’s urgent that everyone, but especially those who work outdoors or in greenhouses, know how to protect themselves against heat-related illnesses.
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